NHN 2024년도 지속가능경영보고서 발간

NHN이 ESG 경영 성과와 전략을 담은 ‘2024 지속가능경영 보고서’를 발간했다. NHN은 올해 세 번째로 발간된 보고서에서 중대 토픽 관리 성과를 국제지속가능성기준위원회(ISSB)의 공시 기준을 준용해 공시했다.

NHN은 ESG 비전인 ‘우리의 연결로 만드는 지속가능한 미래(Weaving New Sustainability)’를 바탕으로 ▲지속가능한 일터 ▲책임감 있는 경영 ▲함께하는 공동체 등 3대 중점 분야를 중심으로 ESG 전략을 수립했다. 중대성 평가를 통해 각 전략과 연계된 10대 주요 토픽을 도출하고, 이를 체계적으로 관리함으로써 그룹 전반에 ESG 비전과 실행 체계를 정착시켜 나가고 있다. 

이번 보고서에서는 10대 중대 토픽 가운데 ①정보보호 및 개인정보보호 ②인적자원 관리 ③인권경영 ④기후변화 대응 등 4대 핵심 토픽을 선정하고, ISSB의 지속가능성 공시 기준인 IFRS S1·S2에 따라 보다 구체적이고 상세하게 작성하였다. 

NHN은 인권경영 고도화에 힘썼다. 전사 차원에서 인권영향평가를 실시하고, 평가 결과를 바탕으로 인권 리스크를 식별해 완화했다. 인권경영과 연관된 부서를 대상으로 인권경영 교육도 병행하며 구성원의 인권 의식 제고와 인권경영 전문 역량을 향상했다. 국제 안전 안전보건경영시스템(ISO 45001) 인증도 취득했다.

환경 부문에서는 온실가스 배출량 스코프3 산정 카테고리를 확대했으며, 탄소배출권 상쇄 프로그램을 통한 누적 탄소상쇄량은 2,300톤(t)을 기록했다. 2024년 녹색경영 우수기업 환경부 장관상을 수상하기도 했다.

‘2024 기업지배구조 보고서 공시 우수법인’에 선정되는 등 건전한 지배구조 확립과  경영 실현을 위한 활동도 보고서에 수록됐다. NHN은 주주가치 제고를 위한 중장기 주주환원 정책을 수립하고, 계획에 따라 이행 중이며, 주주간담회 등 다양한 채널을 통해 주주와의 소통도 꾸준히 확대하고 있다. 

지역사회 위한 노력도 담았다. NHN은 지역 거점 데이터센터와 R&D센터, NHN 아카데미 캠퍼스를 기반으로 NHN의 지역 IT 기반을 확장하고 인재 육성 및 고용창출을 한다. 공급망 지속성 관리 정책을 수립하고 협력사 ESG 평가를 위한 실행체계를 마련하는 등 공급망 관리 고도화도 본격 추진 중이다.

NHN은 ISSB의 공시 기준 외에도 지속가능경영 국제 보고 기준인 GRI(Global Reporting Initiative)와 미국 지속가능성 회계기준위원회(SASB) 기준, UN 지속가능발전목표(UN SDGs) 지표를 반영했으며, 객관성, 공정성 그리고 신뢰성 확보를 위해 독립된 전문기관으로부터 제3자 검정을 거쳤다. 보고 내용 검증은 국제적 검증 기준인 AA1000AS v3에 따라 수행됐다.